近年來，萬山區謝橋街道堅持以“黨建+”為引領，不斷在城市社區管理精細化狠上下功夫，促進黨建與城市管理工作互聯互動，確保各項工作有序推進。
“黨建+人才隊伍” 服務群眾有力度
多方挖掘，提高城市社區人才儲備。建立謝橋街道人才工作領導小組，統籌黨建、商貿、婦女、離退休老干部等多種優秀人才力量，拓寬挖掘各類優秀人才，健全城市社區管理服務人才信息臺賬。注重挖掘城市社區大學畢業生、外出務工經商能人、創業致富帶頭人積極參與社區管理。截至目前，共挖掘社區黨員、退役軍人開辦個體企業、合資公司31人，有效帶領社區群眾增收致富，增創就業崗位。完成城市社區工作者身份認定、崗位等級序列、薪酬套改。通過綜合考察、資格聯審、公開公示等程序對28名社區干部進行社區工作身份認定，提高城市社區干部干事創業激情和精細化管理。突出在職黨員作用發揮，由社區黨支部牽頭，根據社區實際情況，制定社區服務事項清單，開展課外輔導、環保巡查、愛心捐贈、認領微心愿等服務項目，在職黨員們可根據自身實際增設服務新內容，切實提升服務力。截至目前，共有200余名黨員到社區報到開展“春節送春聯”“環境大整治”“送教上門”等義務活動。
“黨建+綜合治理” 服務群眾有精度
采用“包村領導+街道干部+社區干部+樓棟長”四級聯動模式，綜合管理城市社區各項工作。工作中，由城市社區黨支部牽頭，組織黨員干部群眾協同參與綜合治理，對社區周邊商業店面占道經營等現象進行集中治理。2022年，城市社區黨支部組織召開綜合治理專題會議36次，開展重難點問題集中治理50余次，常態化宣傳、勸導商家文明經營，切實將綜合整治延伸至社區“神經末稍”。整合社區、物業公司、公安等多部門資源，建立監控、預警、分析、處置的全方位響應機制，實現快速聯動，綜合處置各類應急處突事件。打造“城南驛·鄰里中心”，實現立體化視頻防控體系管理，真正做到小區視頻全覆蓋，無盲區、無死角。依托“一中心一張網十聯戶”機制，大力推進綜治中心規范化建設實體化運行。按照五室一中心改造辦公陣地，完成全科網格圖、制度上墻、硬件設施配套等工作，組建542個“十聯戶”單元，從全街道黨員、退休干部、治安積極分子等群體中推選542名聯戶長。構建以黨員、聯戶長、網格員為主體的群防群治隊伍，強化實戰演練，使之在森林火災預防和撲救、雪凝天氣抗凝凍保暢通、社會治安巡邏等突發情況中發揮主力軍作用。
“黨建+文明實踐” 服務群眾有溫度
開展宣傳宣講，以黨員活動日為契機，一月一主題，聚焦黨的創新理論、重要會議精神、利民為民政策開展系列宣講活動，讓黨的好政策“飛入尋常百姓家”。2022年，共開展宣講80余場次，覆蓋群眾達500余人，入戶宣傳達600余次。開展先進評選，每年舉辦一次先進典型評選活動，挑選一批家風優良、家庭和諧、鄰里友愛的典型家庭、個人進行表彰，鼓勵學習先進、爭當典型，營造崇善向善良好社會氛圍。2022年，共推選“星級家庭”“好鄰居”“好婆婆”等49人。開展特色活動，在春節、端午、重陽節等節日期間，根據各個傳統節日特點，精心設置特色活動，讓群眾感受傳統文化魅力，自主成為傳統優秀文化的傳承者和弘揚者。2022年，共開展送春聯、吃湯圓猜燈謎、心“粽”有你、“關愛夕陽”等志愿服務活動18場次。（萬山區委組織部）
